Page 46 - مجلة الدراسات القضائية

‫معهد التدريب والدرا�سات الق�ضائية‬ ‫م�ظ�اه�ر ال�ف���س�اد الم�خ�ت�ل�ف�ة بي�ن موظفى‬ ‫من نجاح وظيفى‪.‬‬
‫ال�دول�ة‪ ،‬فت�صبح مع م�رور الوقت �أم�واراً‬
‫معتادة لا يخجل الم�وظ�ف م�ن اقترافها‪،‬‬ ‫‪ -2‬قيام و�سائل ا إلعلام بتوعية المواطنين‬
‫ب�ل وي�صل ا ألم�ر ف�ى بع�ض الح�الات إ�لى‬ ‫با آلثار ال�سلبية لكل مظاهر الف�ساد على‬
‫اعتبارها حقاً من حقوقه‪ ،‬مما ير�سخ مثل‬ ‫ع�م�ل�ي�ة ال�ت�ن�م�ي�ة‪ ،‬ف�ى الم�ج�الات المختلفة‬
‫هذه القيم الفا�سدة فى مجتمع الوظيفة‬ ‫ال�سيا�سية والاق�ت���ص�ادي�ة والاج�ت�م�اع�ي�ة‬

‫العامة‪.‬‬ ‫والثقافية‪.‬‬

‫‪ -6‬و�ضع ميثاق �شرف للعمل الوظيفى‪،‬‬ ‫‪ -3‬تحقيق م�ا ي�سمى بالر�ضا الوظيفى‪،‬‬
‫يحمل مجموعة من القيم التى يجب �أن‬ ‫ع�ن ط�ري�ق زي�ادة دخ�ول الموظفين ب�شكل‬
‫ت�سود ف�ى أ�روق�ة الوظيفة العامة‪ ،‬و�أه�م‬ ‫ي�ك�ف�ل ل�ه�م ح�ي�اة ك�ريم�ة‪ ,‬وي�ب�ع�ده�م عن‬
‫ه�ذه القيم ه�ى ا ألم�ان�ة الوظيفية‪ ،‬فهى‬
‫م�ن أ�ه�م الف�ضائل التى يجب أ�ن تغر�س‬ ‫اقتراف مواطن الف�ساد‪.‬‬
‫فى نفو�س الموظفين‪ ،‬وعلى و�سائل ا إلعلام‬
‫والقائمين على التعليم أ�ن يقوموا بدورهم‬ ‫‪ -4‬ت��ط��وي��ر الم���ؤ���س�����س��ات ال��رق��اب��ي��ة‪،‬‬
‫فى هذا ال�ش�أن‪ ،‬من خلال تعميق ال�شعور‬ ‫ك�الج�ه�از الم�رك�زى للمحا�سبات‪ ،‬ومنحها‬
‫بهذه القيم‪ ،‬وغر�سها فى نفو�س الن�شء‪،‬‬ ‫الا��س�ت�ق�الل�ي�ة ال�ك�ام�ل�ة ال�ت�ى تمكنها من‬
‫أ�داء دوره��ا ال�رق�اب�ى بكل ح�ي�دة ون�زاه�ة‪،‬‬
‫ليكونوا نواة لموظفين �صالحين‪.‬‬ ‫وتجعلها يداً قوية للحكومة للق�ضاء على‬

‫‪ -7‬ال�ت���ش�دد ف�ى مح�ا��س�ب�ة ك�ب�ار موظفى‬ ‫كل مظاهر الف�ساد ا إلدارى‪.‬‬
‫ال�دول�ة‪ ,‬بتوقيع عقوبات �صارمة عليهم‪،‬‬
‫ع�ن�د ث�ب�وت ارت�ك�اب�ه�م ألى ج�ريم�ة من‬ ‫‪ -5‬الح��د م�ن ال�بي�روق�راط�ي�ة الم�ع�ق�دة‪،‬‬
‫ج�رائ�م الف�ساد‪ ،‬وخا�صة ع�ن ا�ستغلالهم‬ ‫والروتين‪ ،‬والحد من و�ضع العراقيل أ�مام‬
‫ل�ن�ف�وذه�م ال�وظ�ي�ف�ى ف�ى غ�ري م�ا يحقق‬ ‫م�صالح النا�س‪ ,‬فهذا ا ألمر يجعل المواطن‬
‫الم�صلحة ال�ع�ام�ة‪ ،‬وع�دم الت�ستر عليهم‪،‬‬ ‫يلجا إ�لى ط�رق ملتوية‪ ،‬كالر�شوة مثلا‪،‬‬
‫و إ�ب�راز ذل�ك �إع�الم�ي�اً‪ ،‬فهذا بلا�شك يبث‬ ‫إلنهاء معاملته وتي�سير أ�مره(((‪ .‬فتب�سيط‬
‫ال�ره�ب�ة ف��ى ن�ف�و��س�ه�م ون�ف�و��س ��ص�غ�ار‬ ‫اج��راءات العمل والتخل�ص م�ن المعوقات‬
‫الم�وظ�ف�ني م�ن الم���ص�ري ال��ذى ق�د يلقونه‬ ‫الاداري��ة م�س أ�لة مهمة ج�داً ف�ى محاربة‬
‫�إذا أ�ق�دم�وا على اق�رتاف �أى جريمة من‬ ‫مثل ه�ذه ال�ط�رق الم�ل�ت�وي�ة‪ ،‬وال�ت�ى ت�شيع‬

‫‪� -1‬أح�م�د ال���س�ي�د ك��ردى "الف�ساد ا إلدارى"‪ ،‬مقال‬
‫م�ن���ش�ور ع�ل�ى ��ش�ب�ك�ة الان�ت�رن��ت‪ ،‬م�وق�ع ��ش�ب�ك�ة كنانة‬

‫�أونلاين‪ ،‬بتاريخ ‪ 12‬يونيو ‪.2011‬‬

‫‪45‬‬

‫الدكتور‪ /‬حمدى �أبوالنور ال�سيد‬